Direito do Trabalho

Temos foco em te auxiliar na tomada de decisão, resgatando e exercendo seus direitos trabalhistas para que você viva melhor!

Direito Trabalhista

Talvez o ramo mais conhecido de todos, os direitos trabalhistas são voltados à justiça por seus direitos no ambiente profissional! Acompanhando todas as atualização e mudanças relacionadas às legislações trabalhistas, nossa equipe poderá te assessorar com foco total nas suas necessidades, desejos e interesses, seja de maneira informativa, preventiva ou reativa, litigiosa.

Consultoria Trabalhista

Sua empresa precisa compreender que as questões trabalhistas são sempre questões de muita importância. Elas resguardam não somente os interesses financeiros, como também a imagem e os direitos da empresa.

Assim, receber consultorias especializadas será um grande diferencial, permitindo que sua empresa consiga se prevenir de ações litigiosas, assim como reagir da maneira correta conforme os direitos previstos em Lei, resguardando a integridade da empresa.

Prevenção de Demanda Judicial

A prevenção é essencial, mas estar pronto para questões relacionadas a conflitos trabalhistas também deve ser uma prioridade para você e sua empresa. Pensando nisso, estar pronto para todas as situações relacionadas às questões trabalhistas será um passo importante para resolver litígios da maneira adequada e menos danosa.

Desta maneira, a assessoria preventiva poderá te ajudar no momento anterior, prévio ao ocorrido, tornando sua empresa mais preparada para tudo.

Conferência de Rescisão Contratual

Você consegue entender e descrever todos os trâmites relacionados às rescisões contratuais? Diferente do senso comum, essa questão é complexa e exige muitos esforços.

Afinal, existem várias questões a serem analisadas, o que demanda tempo, e sabemos que tempo é dinheiro. Justamente por isso, trabalhamos com uma equipe voltada para o setor, conseguindo acelerar processos, assessorar desde o começo e conseguir regularizar todas as pendências da maneira mais segura, correta e confortável.

Ajuizamento de Ações Trabalhistas

Você conhece este termo? Voltado ao exercício das Leis Federais no momento de ações trabalhistas, o Ajuizamento existe para que todos os diretos sejam assegurados. Por exemplo, as demissões por justa causa muitas vezes são sem fundamento, tem caráter emocional e, às vezes, vingativo.

Por mais surreal que seja, este tipo de caso acontece, e é preciso ter o auxílio correto para compreender quais são os direitos para uma justa causa, os impactos que ela gera, como aplicá-la e muito mais.

Para isso, nossa consultoria no assunto é totalmente voltada para o sucesso das ações, sempre com base na justiça e na aplicação da Lei regente.

Por que contar com um Advogado Trabalhista?

Sendo o principal responsável para a defesa e proteção dos interesses dos envolvidos, o advogado trabalhista exerce função de escudo contra ações infundadas, protegendo os interesses da empresa e a integridade da marca.

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